创业从离婚开始[八零]第133节 (第1/2页)
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自己跑得太快了,太顺利了。
所以很多人看自己更觉得有威胁了。
苏楠之前毕竟是没参加过职场的,之前应对林主任那种人,也只有自己硬顶上去。
她以为冷板凳已经是职场里面比较难的事儿了。
没想到还有这么一出啊。
苏楠突然就笑了。
小朱道,“你还笑得出来啊,回头你的新品没法先上,又要压着了。还有,以后秦主任肯定也不敢给你机会了。”
“小朱啊,之前教你要低调,现在我教你要高调。因为有实力的人,再低调,在别人眼里也是有威胁的。”
小朱:“……”
知道了自己的处境,苏楠反而不着急见秦主任了,也不去找许厂长。
而是去车间,查看钢厂的工装生产。
虽然以钢厂的订单,服装厂也不是很敢动手,但是这不是得防着点吗?
顺便还要想想后面的规划。
这会儿许厂长也在办公室里头疼。
因为设计部整个部门都来了,不止如此,这些人还找了厂里其他部门的领导一起过来。
反正就是要逼着许厂长,不能亏待老员工。
大家都了解了苏楠在鞋厂的事儿了,有人觉得兔死狐悲,有些人是纯粹地觉得有威胁,还有人是不服气。反正大家都有自己的理由。
给苏楠特权,让她灵活上班就算了,怎么还啥好机会都给她啊。
这样一来,以后谁还有心思好好上班啊,都去参加个比赛算了。反正也不用得名次,参加了,上个报纸就荣耀了。能得这么多特权。
许厂长道,“你们懂个屁,人家那比赛不一样,已经过了国内赛,参加国外赛的。”
“那这不是没得奖吗?再说了,就算得了,和咱单位有啥关系?大家都踏踏实实的上班,给厂里做贡献,结果还不如这走野路子的?”
说话的是设计部已经退休的一位老设计师。来给自己学生,也就是设计部目前比较有实力的一个设计师撑腰的。
本来之前都是这位得头筹,现在被一个外人打压了。
“咱们都是单位的老人了,几代人都在为厂里做贡献,现在这样,太不公平了。”
“就是,厂长,咱也不是容不下人,但是也不能这么照顾外人啊。说白了,苏楠也只是个临时工罢了。”
许厂长被说得头
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